El acuerdo se dio entre el Sindicato de la calle Pringles y la Municipalidad de José C. Paz. Los empelados recibirán 35 mil pesos extras a su sueldo de fin de año.
El municipio de José C. Paz y el Sindicato de Trabajadores Municipales de San Miguel, José C. Paz y Malvinas Argentinas, llegaron a un acuerdo para otorgarle a los empleados un bono de fin de año de 35 mil pesos (que fue abonado este 21 de diciembre) y una revisión de un eventual aumento salarial para el próximo año.
El secretario de Gobierno, Pablo Mansilla, fue quien estuvo en representación del ejecutivo municipal que conduce el intendente Mario Ishii y tras las negociaciones se llegó al acuerdo mencionado anteriormente. Por el lado del sindicato estuvo el secretario general, Abel Venecia y quienes lo acompañaron trataron de que el bono sea mayor pero no pudieron presionar mucho, ya que los intendentes todavía no saben cuál será el panorama del próximo año con lo que respecta a las partidas presupuestarias.
En este 2022 –recordaron- la comuna logró otorgar el 70 % de aumento para todo el personal municipal y quedó un ítem en la paritaria del año 2023, que se tratará el año próximo. Según Venecia, tendría que ser de 30 % en enero y 30 % en febrero de 2024. De acuerdo a lo trascendido, los delegados municipales pretendían un bono mayor y el aumento en el pago de diciembre, pero la comisión directiva opto por decir en un comunicado publicado en sus redes que: “Ante la situación económica actual, con medidas nacionales contrarias a los intereses de los trabajadores debemos estrechar aún más los lazos de unidad para defender nuestros derechos”.
Por el lado del secretario general del Sindicato, remarcaron el “alto grado de negociación que tiene este dirigente, ya que la reunión con el ejecutivo fue favorable” y “no se fueron con las manos vacías”. En cuanto al funcionario municipal, destacaron que quedó “conforme con la reunión y apostó a la unidad de los trabajadores y más en este momento tan difícil que está transitado la república”.